广东疫情延迟复工工资怎么发
〖壹〗、延迟复工期间工资待遇如何计算核心规则：2月3日至9日延迟复工期间：企业应按劳动合同规定的标准支付工资；2月9日后停工停产期间：一个月内，按劳动合同标准支付工资；超过一个月，按不低于当地最低工资标准的80%支付生活费。
〖贰〗 、延迟复工期间工资发放政策主要包括以下几种情况：春节延长假上班先安排补休或支付加班工资；被隔离照常发工资；春节法定假期加班支付不低于本人工资300%的工资；待岗超一个工资支付周期没上班发放生活费；在家上班按正常工作期间支付工资 。春节延长假上班 ，工资怎么算？先安排补休 ，或支付加班工资 。
〖叁〗 、近来，上海已明确延迟复工是休息日 ，上班、居家办公应发两倍工资；广东明确这期间的工作日员工上岗 ，工资照发，这期间在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的 ，支付2倍工资。
〖肆〗 、标准工时制：未安排补休的 ，可借鉴休息日加班标准支付200%工资，但部分观点认为属于正常劳动 ，正常发放工资即可 。地方规定：如广东人社厅明确 ，企业安排劳动者工作又不能安排补休的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付工资报酬 。
疫情之下关键政策!广东2021“以工代训 ”补贴再度引发关注
政策背景与目的受2021年广州等地疫情反复冲击 ，部分中小微企业生产经营再度受挫。
“以工代训 ”补贴政策是一项旨在通过工作实践进行技能培训的就业政策 ，为企业提供补贴 。以下是关于该政策的关键信息：补贴对象：符合条件的农民专业合作社 、种养大户、家庭农场等“合作社扶贫车间” 。苗绣特色编织等“居家式扶贫车间 ”。
原定于2020年12月到期的以工代训补贴政策，根据最新规定，已经明确延长至2021年12月 。这意味着 ，在2021年内 ，符合条件的企业和员工仍然可以申请并享受以工代训补贴 。补贴标准 以工代训补贴的标准为500元/人。这一标准在延长政策期间保持不变，为企业和员工提供了实质性的经济支持 。
021年以工代训补贴政策“以工代训 ”是指企业利用自有场所 、生产设备 ，让职工边工作边进行生产技能培训 。其中 ，沈阳市该政策适用对象为在沈阳市参加失业保险的受疫情影响出现生产经营暂时困难的企业。
以工代训补贴标准为按经营主体吸纳建档立卡贫困劳动力就业人数和不超过每月支付给贫困劳动力工资收入的30%，给予一定标准的培训补贴。申报期限为2020年12月31日 ，受理期限内审核通过的 ，可在2021年9月22日前继续发放补贴 。哪些企业可以申报？支持企业面向新吸纳劳动者开展以工代训，扩岗位 、扩就业 。
广东省出台惠企政策
广东省出台的惠企政策主要包括两项核心措施：对不裁员、少减员的企业返还失业保险费 ，以及对疫情期间支付职工工资待遇的企业提供补贴。具体内容如下：失业保险费返还政策针对不裁员或减少裁员的企业 ，广东省将按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%予以返还 。
就业服务信息化水平提升：建设全省统一的就业服务管理一体化系统，打造“广东就业地图” 。建设全省就业大数据监测系统 ，强化农民工流动趋势监测和人力资源市场供求情况分析。业务协同数据共享加强：工信 、统计 、市场监管、人民银行等部门建立大中小型企业划型名录并做好数据共享 ，推动惠企政策精准实施 。
生态保护与补偿政策《广东省陆生野生动物致害补偿办法》于2025年9月29日发布，旨在规范野生动物造成人身伤害或财产损失的补偿流程，明确补偿范围 、标准及申请程序 ，强化生态保护与民生保障的平衡 。
重点领域惠企政策支持拓宽直接融资渠道：广东省支持医疗器械企业在境内外证券市场上市融资 ，上市公司 、新三板挂牌公司及已完成辅导备案的拟上市公司纳入优先审评审批服务范围，加速资本运作。出口支持政策：通过出口退税、出口信贷等政策降低企业海外拓展成本 ，提升世界竞争力 。
疫情企业社保减免优惠政策
〖壹〗、中小微企业及按单位方式参保的个体工商户：在2020年2月至6月期间 ，各省份对这类企业的养老 、失业 、工伤保险三项社保的单位缴费实行免征政策 。这一举措是为了切实减轻中小微企业在疫情期间的经济压力，帮助它们维持运营和稳定就业。
〖贰〗、疫情期间单位减免社保后一般无需直接补偿给员工 ，但需确保员工个人缴费部分不受影响 。社保减免政策的核心内容疫情期间 ，国家及地方政府出台的社保减免政策主要针对养老保险 、失业保险 、工伤保险的单位缴费部分，职工个人缴费部分通常不享受减免 。
〖叁〗、“免 、减 、缓 ”措施：中小微企业阶段性免征单位缴费部分；大型企业等其他参保单位减半征收单位缴费部分；受疫情影响经营困难企业可申请缓缴 ，期限原则上不超6个月 ，期间免收滞纳金。政策执行：统一从2月开始执行，已征收的2月社保费可退费或冲抵未来缴费 ，企业无需申请 ，自动享受优惠。
〖肆〗、疫情期间社保费减免政策及已缴费用退费规定如下：减免政策无需申请企业享受社保费减免政策无需提交材料或额外申请，只需按原规定申报缴纳社会保险费即可直接享受 。减免政策覆盖企业基本养老保险 、失业保险 、工伤保险的单位缴纳部分，符合条件的企业在申报时直接减免 ，无需先缴后返 。
